vuasonlam
Thành viên mới
Mọi người cho em xin lời khuyên thật lòng ạ.
Em đang ở Nhật được gần 10 năm, sắp tới có dự định về Việt Nam để theo bố làm xây dựng dân dụng. Bố em làm cai lâu năm, hiện vẫn đang có đội khoảng 25 người nhưng đa số thợ đều tầm 55–60 tuổi, là người cùng xã làm với nhau từ trước đến giờ. Sức khỏe bố em giờ yếu dần nên em muốn về tiếp quản, vừa làm vừa học nghề lại từ đầu.
Vấn đề là:
Điều em đang băn khoăn nhất:
Người mới như em nên bắt đầu học nghề từ đâu để không bị “ngợp”?
Quản lý đội thợ lớn tuổi thì nên cư xử kiểu nào để họ nể mà vẫn thoải mái?
Có nên thay đổi cách làm dần dần hay cứ giữ cách truyền thống cho ổn định trước?
Thời điểm đầu nên tập trung kiếm việc – giữ thợ – hay chỉnh kỹ thuật?
Em cũng đang tính mang một số đồ nghề từ Nhật về để sau này làm bài bản hơn, ví dụ:
Có nên mang về không hay lại thành “thừa”, thợ không dùng?
Áp dụng mấy thiết bị đó có giúp nâng chất lượng thật không hay chỉ hợp công trình lớn?
Tâm lý của em bây giờ:
Muốn về làm lâu dài, không phải thử cho biết rồi thôi. Xác định về là học lại như thợ mới, chỉ mong đi đúng hướng ngay từ đầu để đỡ mất thời gian của bố và anh em.
Rất mong các bác đã từng làm cai, quản lý đội thợ hoặc đi nước ngoài về rồi quay lại ngành xây dựng chia sẻ giúp em:
Em đang ở Nhật được gần 10 năm, sắp tới có dự định về Việt Nam để theo bố làm xây dựng dân dụng. Bố em làm cai lâu năm, hiện vẫn đang có đội khoảng 25 người nhưng đa số thợ đều tầm 55–60 tuổi, là người cùng xã làm với nhau từ trước đến giờ. Sức khỏe bố em giờ yếu dần nên em muốn về tiếp quản, vừa làm vừa học nghề lại từ đầu.
Vấn đề là:
- Em học cơ khí, chưa biết gì về xây dựng thực tế.
- Tính em thẳng, không khéo kiểu “lươn lẹo”, làm dịch vụ thì ổn nhưng chưa va chạm môi trường thợ ở Việt Nam.
- Nghe nói giờ thợ xây rất khó giữ, nhắc nhiều họ dễ tự ái, có thể bỏ sang đội khác ngay.
- Cạnh tranh giá nhân công giữa các đội khá căng.
- Em lo về không bắt nhịp được cách làm ngoài đó.
Điều em đang băn khoăn nhất:
Người mới như em nên bắt đầu học nghề từ đâu để không bị “ngợp”?Quản lý đội thợ lớn tuổi thì nên cư xử kiểu nào để họ nể mà vẫn thoải mái?Có nên thay đổi cách làm dần dần hay cứ giữ cách truyền thống cho ổn định trước?Thời điểm đầu nên tập trung kiếm việc – giữ thợ – hay chỉnh kỹ thuật?Em cũng đang tính mang một số đồ nghề từ Nhật về để sau này làm bài bản hơn, ví dụ:
- Máy cân bằng laser (cân cốt, lấy thẳng – vuông nhanh).
- Máy đo khoảng cách laser.
- Thước nivo chuẩn, thước nhôm dài.
- Một số dụng cụ kiểm tra độ phẳng, độ đứng tường.
Có nên mang về không hay lại thành “thừa”, thợ không dùng?Áp dụng mấy thiết bị đó có giúp nâng chất lượng thật không hay chỉ hợp công trình lớn?Tâm lý của em bây giờ:
Muốn về làm lâu dài, không phải thử cho biết rồi thôi. Xác định về là học lại như thợ mới, chỉ mong đi đúng hướng ngay từ đầu để đỡ mất thời gian của bố và anh em.
Rất mong các bác đã từng làm cai, quản lý đội thợ hoặc đi nước ngoài về rồi quay lại ngành xây dựng chia sẻ giúp em:
- Sai lầm lớn nhất người mới về hay mắc là gì?
- Làm sao để thợ lớn tuổi vẫn nghe mà không cảm giác bị “dạy đời”?
- Có nên đưa dần cách làm kiểu Nhật vào công trình dân dụng không?
